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Relations industrielles / Industrial Relations

Direction : Gérard Dion (directeur)

Rédaction : Jean Sexton (directeur adjoint)

Éditeur : Département des relations industrielles de l'Université Laval

ISSN : 0034-379X (imprimé) 1703-8138 (numérique)

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Volume 33, numéro 3, 1978, p. 391-585

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Résumés
   

Solomon Barkin

Labor Participation – A Way to Industrial Democracy

Pages 391–405

[PDF 1,3 Mo]  [Résumé

   

François Sellier

L’appréciation des politiques de D.G.B. par les syndicats français

Pages 406–417

[PDF 1,1 Mo]  [Résumé

   

H. Carl Goldenberg

Continuity and Change in Labour Relations: Facing Facts

Pages 418–427

[PDF 914 ko]  [Résumé

   

Gilles Dussault

L’évolution du professionnalisme au Québec

Pages 428–469

[PDF 3,3 Mo]  [Résumé

   

Jean-Marie Rainville

Le rôle du contremaître

Pages 470–484

[PDF 1,2 Mo]  [Résumé

   

Hem C. Jain

Paid Educational Leave in Europe: Its Implications for Canada

Pages 485–502

[PDF 1,5 Mo]  [Résumé

   

Raymond Dépatie

La stabilisation de la construction au Québec

Pages 503–523

[PDF 1,6 Mo]  [Résumé

 

Commentaires  

   

Luc Bessette

Rationalisation des régimes de protection du revenu et l’approche par événement

Pages 524–532

[PDF 723 ko]  [Notice

   

Hubert Wallot

La participation comme remède au stress : un commentaire

Pages 532–540

[PDF 847 ko]  [Notice

   

Pierre R. Turcotte

La participation comme remède au stress : une réponse

Pages 540–543

[PDF 349 ko]  [Notice

 

Droit du travail  

   

Alain Turcotte

Évolution jurisprudentielle relative aux règles gouvernant la cessation du contrat individuel de travail

Pages 544–563

[PDF 2 Mo]  [Notice

   

Claude D’Aoust

Les ententes individuelles parallèles et la convention collective : Note sur une décision récente

Pages 564–566

[PDF 245 ko]  [Notice

 

Recensions / Book Reviews  

   

Paul-Martel Roy

La détermination des salaires dans le monde des grandes conventions collectives : une analyse des secteurs privé et public, par Jean-Michel Cousineau et Robert Lacroix, Ottawa, Conseil économique du Canada, 1977, 149 pp.

Pages 567–569

[PDF 350 ko]  [Notice

   

René Boulard

L’organisation du temps de travail dans les pays industrialisés, Genève, Bureau international du travail, 134 pp.

Pages 569–570

[PDF 241 ko]  [Notice

   

Dimitri Weiss

International Collective Bargaining: an Analysis and Case Study for Europe, by Jacques Rojot, Deventer (Nederland), Kluwer, 1978.

Pages 570–571

[PDF 242 ko]  [Notice

   

Jacques Mercier

Grèves et lock-out au Québec – 1977, Rapport annuel, Québec, Direction générale de la recherche, ministère du Travail et de la Main-d’oeuvre, juin 1978, 43 pp.

Pages 571–572

[PDF 246 ko]  [Notice

   

Trefflé Lacombe

Academic Bargaining: Origins and Growth, by James P. Bégin, Theodore Settle and Paula Alexander, New Brunswick, New Jersey, Ruters University, 1977, 232 pp.

Pages 572–573

[PDF 240 ko]  [Notice

   

Ray Sentes

Cancer and the Worker, New-York The New York Academy of Sciences, 1977.

Pages 573–574

[PDF 234 ko]  [Notice

   

Alain Vinet

Les politiques concernant la vie au travail, Paris, OCDE, 1977, 84 pp.

Pages 574–575

[PDF 225 ko]  [Notice

   

Jean-Pierre Auger

Les jeunes face aux conditions et au milieu de travail, Genève, Bureau international du travail, 1977, 40 pp.

Page 575

[PDF 108 ko]  [Notice

   

Alain Vinet

Small is beautiful. Une société à la mesure de l’Homme, par E.F. Shumacher, Paris, Contretemps/Le Seuil, 1978, 316 pp.

Pages 575–576

[PDF 207 ko]  [Notice

 

 

   

Publications récentes
Recent Publications

Pages 577–584

[PDF 854 ko]  [Notice

   

Livres reçus
Books Received

Page 585

[PDF 92 ko]  [Notice

URI : http://www.erudit.org/revue/ri/1978/v33/n3/

Tous droits réservés © Département des relations industrielles de l'Université Laval, 1978

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