Érudit - Promouvoir et diffuser la recherche
FrançaisEnglishEspañol
 

Recherche détaillée

.

Année Volume Numéro Page 
>
Volumes 61-63 (2006-2008) Volumes 51-60 (1996-2005) Volumes 41-50 (1986-1995) Volumes 39-40 (1984-1985)

Vous êtes abonné(e)s

Accès sous abonnement

Non accessible en raison du droit d'auteur


Relations industrielles / Industrial Relations

Directrice : Sylvie Montreuil

Rédactrice en chef : Sylvie Montreuil

Éditeur : Département des relations industrielles de l'Université Laval

ISSN : 0034-379X (imprimé) 1703-8138 (numérique)

ri

Volume 57, numéro 3, été / summer 2002, p. 429-606

Tout sélectionner  Tout désélectionner  Enregistrer votre sélection  Voir votre liste de notices
Résumés

Sylvie Montreuil

Éditorial

Page 429

[HTML]  [PDF 407 ko]  [Notice

Sylvie Montreuil

Editorial

Page 430

[HTML]  [PDF 407 ko]  [Notice

Articles  

Catherine Teiger

Origines et évolution de la formation à la prévention des risques « gestes et postures » en France

Pages 431–462

[HTML]  [PDF 508 ko]  [Résumé]  [Plan

Jana Lait et Jean E. Wallace

Stress at Work : A Study of Organizational-Professional Conflict and Unmet Expectations

Pages 463–490

[HTML]  [PDF 497 ko]  [Résumé]  [Plan

Sylvie St-Onge, Stéphane Renaud, Gilles Guérin et Émilie Caussignac

Vérification d’un modèle structurel à l’égard du conflit travail-famille

Pages 491–516

[HTML]  [PDF 515 ko]  [Résumé]  [Plan

Gil A. Preuss et Brenda A. Lautsch

The Effect of Formal Versus Informal Job Security on Employee Involvement Programs

Pages 517–541

[HTML]  [PDF 479 ko]  [Résumé]  [Plan

Patrice Jalette et Jean-Guy Bergeron

L’impact des relations industrielles sur la performance organisationnelle

Pages 542–568

[HTML]  [PDF 497 ko]  [Résumé]  [Plan

Recensions / Book Reviews  

Mark Thompson

Workers’ Compensation: Foundations for Reform edited by Morley Gunderson and Douglas Hyatt, Toronto: University of Toronto Press, 2000, 360 pp., ISBN 0-8020-4453-0.

Pages 572–574

[HTML]  [PDF 422 ko]  [Notice

Kelly Williams

The Future of the Safety Net: Social Insurance and Employee Benefits edited by Sheldon Friedman and David C. Jacobs, Champaign, Illinois: Industrial Relations Research Association, 2001, 268 pp., ISBN 0-913447-81-1

Pages 575–577

[HTML]  [PDF 429 ko]  [Notice

Diane-Gabrielle Tremblay

The Family Division of Labour by Marie-Agnès Barrère-Maurisson, Amsterdam : SISWO, 2000, 213 pp., ISBN 90-6706-155-7.

Pages 577–579

[HTML]  [PDF 429 ko]  [Notice

Ian Robinson

Polarizing Mexico: The Impact of Liberalization Strategy by Enrique Dussel Peters, Boulder, Colorado: Lynne Rienner Publishers, 2000, 249 pp., ISBN 1-55587-861-X (bound). Growth, Employment and Equity: The Impact of the Economic Reforms in Latin America and the Caribbean by Barbara Stallings and Wilson Peres, Washington, D.C.: Brookings Institution Press and United Nations Economic Commission for Latin America and the Caribbean, 2000, 252 pp., ISBN 0-8157-8087-7 (paper).

Pages 579–582

[HTML]  [PDF 433 ko]  [Notice

Gerry Griffin

Work and Employment in a Globalized Era: An Asia-Pacific Focus edited by Yaw A. Debrah and Ian G. Smith, London: Frank Cass Publishers, 2001, 264 pp., ISBN 0-7146-5135-4 (cloth).

Pages 583–585

[HTML]  [PDF 429 ko]  [Notice

Don Wells

Globalization from Below: The Power of Solidarity by Jeremy Brecher, Tim Costello and Brendan Smith, Cambridge, Mass.: South End Press, 2000, 154 pp., ISBN 0-89608-622-4.

Pages 585–587

[HTML]  [PDF 429 ko]  [Notice

Jean Gérin-Lajoie

Remember Kirkland Lake: The Gold Miners’ Strike of 1941-42, revised edition by Laurel Sefton MacDowell, Toronto: Canadian Scholars’ Press, 2001, 292 pp., ISBN 1-551-30-159-8.

Pages 587–589

[HTML]  [PDF 429 ko]  [Notice

Reg Whitaker

A Very Red Life: The Story of Bill Walsh by Cy Gonick, St. John’s: Canadian Committee on Labour History, 2001, 300 pp., ISBN 1-894000-05-6.

Pages 589–591

[HTML]  [PDF 429 ko]  [Notice

Laurent Bélanger

Coffret 1 : La boîte à idées : volume M : Les pratiques observables du management des équipes et des personnes ; volume P : Le pilotage du management ; Coffret 2 : La boîte à outils par Jean-Louis Langevin, Québec : Cap-Management, 2001, 345 p. (vol. M), 117 p. (vol. P).

Pages 591–594

[HTML]  [PDF 426 ko]  [Notice

Paul-André Lapointe

La nouvelle sociologie économique par Benoît Lévesque, Gilles L. Bourque et Éric Forgues, Paris : Desclée de Brouwer, 2001, 268 p., ISBN 2-220-04799-7.

Pages 594–596

[HTML]  [PDF 423 ko]  [Notice

Michel Coutu

Discrimination et obligation d’accommodement en milieu de travail syndiqué par Christian Brunelle, Cowansville : Éditions Yvon Blais, 2001, 482 p., ISBN 2-89451-473-5.

Pages 596–599

[HTML]  [PDF 432 ko]  [Notice

 

Publications Récentes

Pages 600–604

[HTML]  [PDF 86 ko]  [Notice]  [Plan

Livres reçus

Pages 605–606

[HTML]  [PDF 72 ko]  [Notice

URI : http://www.erudit.org/revue/ri/2002/v57/n3/

Tous droits réservés © Département des relations industrielles de l'Université Laval, 2002

À propos d'Érudit | Abonnements | RSS | Conditions d’utilisation | Pour nous joindre | Aide

Consortium Érudit ©  2008