Volume 29, Number spécial, 2025 13^ème Conférence annuelle Atlas-AFM 13th Annual Atlas-AFMI Conference 13.ª Conferencia Anual Atlas-AFMI Guest-edited by Johannes Schaaper, Emmanuelle Sauvage and Franck Duquesnois Réseaux, Résilience et Internationalisation Networks, Resilience, and Internationalization Redes, resiliencia y internacionalización Guest-edited by Oumaima Chamchati, Mohamed Nabil El Mabrouki, Caroline Bedouk-Minialai and Ahmed Sabbari

FR:

Dans cet article, nous étudions l’émergence de nouvelles pratiques organisationnelles dans un environnement binational. Nous adoptons une approche synergétique du management interculturel ainsi que le cadre conceptuel de la culture négociée pour analyser le développement et la co-construction de ces pratiques. En nous appuyant sur trois études de pratiques originales dans la chaîne franco-allemande ARTE, nous identifions trois types de facteurs facilitant le développement de pratiques synergétiques : les structures organisationnelles, les compétences des acteurs, et la régulation du processus d’apprentissage.

EN:

In this article, we study the emergence of new organizational practices in a binational environment. We adopt a synergetic approach to intercultural management as well as the conceptual framework of negotiated culture to analyze the development and co-construction of these practices. Based on three studies of original practices in the Franco-German TV channel ARTE, we identify three types of factors facilitating the development of synergetic practices: organizational structures, actors’ competencies, and the regulation of the learning process.

ES:

En este artículo estudiamos el surgimiento de nuevas prácticas organizacionales en un entorno binacional. Adoptamos un enfoque sinérgico de la gestión intercultural y el marco conceptual de la cultura negociada para analizar el desarrollo y la co-construcción de estas prácticas. Basándonos en tres estudios de prácticas originales en el canal de televisión franco-alemán ARTE, identificamos tres tipos de factores que facilitan el desarrollo de prácticas sinérgicas: las estructuras organizacionales, las competencias de los actores y la regulación del proceso de aprendizaje.

FR:

Cette recherche examine l’impact de la diversité de genre au conseil d’administration (CA) sur la performance financière des PME françaises internationales. Pour l’échantillon global, nos résultats montrent que la présence de femmes au CA exerce un impact négatif et significatif sur le ROA. En subdivisant l’échantillon en fonction du mode d’internationalisation, nous constatons que la présence d’au moins une femme au CA affecte positivement et significativement la performance financière des PME exclusivement exportatrices. En revanche, la présence de femmes au CA a un effet négatif sur la performance financière des PME françaises présentes à l’étranger par le biais de filiales uniquement et sur la performance de celles qui sont à la fois exportatrices et détentrices de filiales à l’étranger.

EN:

This study investigates the impact of gender diversity on the board of directors (BoD) on the financial performance of international French SMEs. For the overall sample, our findings indicate that the presence of women on the board has a negative and significant effect on return on assets (ROA). However, when dividing the sample according to the mode of internationalization, we find that the presence of at least one woman on the board positively and significantly influences the financial performance of SMEs that internationalize exclusively through exports. Conversely, the presence of women on the board negatively affects the financial performance of French SMEs that operate abroad solely through foreign subsidiaries, as well as those combining both export and subsidiary-based internationalization modes.

ES:

Este estudio analiza la relación entre la diversidad de género en los consejos de administración y el desempeño financiero de las pymes francesas internacionalizadas. A partir de un conjunto de datos representativo, encontramos que, en promedio, la presencia femenina en el consejo de administración tiene un efecto negativo y significativo sobre el ROA. Sin embargo, los resultados difieren según el modo de internacionalización: en las pymes exclusivamente exportadoras, al menos una mujer en el consejo de administración contribuye positivamente al desempeño financiero, mientras que en aquellas con filiales en el extranjero, ya sea de forma exclusiva o combinada con la exportación, la presencia femenina se asocia a un desempeño financiero inferior.

FR:

L’exportation est une activité qui peut renforcer la performance des PME, mais elle est aussi une activité risquée sans garantie de succès. Cela peut freiner certaines PME à s’y engager, alors que les risques peuvent être gérés et contrôlés. Que font les PME exportatrices face à ces situations ? Une analyse typologique conduite auprès de 235 PME manufacturières exportatrices québécoises révèle une diversité de comportements expliqués par le contexte de risque et le degré d’engagement à l’exportation. Les PME fortement engagées sur des marchés éloignés sont plus actives en gestion des risques et enregistrent des taux supérieurs de performance globale. La gestion des risques est ainsi une capacité à développer chez les PME pour favoriser le succès de leur développement international.

EN:

Exporting is an activity that can boost the performance of SMEs, but it is also a risky activity with no guarantee of success. This can discourage some SMEs from getting involved, even though the risks can be managed and controlled. What do exporting SMEs do about these situations? A typological analysis of 235 exporting manufacturing SMEs in Quebec reveals a diversity of behaviours explained by the risk context and the degree of commitment to exporting. SMEs with a strong commitment to distant markets are more active in risk management and record higher rates of overall performance. Risk management is therefore a capability that SMEs need to develop to favor their success on their international development.

ES:

La exportación puede impulsar el rendimiento de las PYME, pero también es una actividad arriesgada, sin garantías de éxito. Esto puede disuadir a algunas empresas de emprender este camino, aunque los riesgos sean gestionables. ¿Qué hacen las PYME exportadoras en estas situaciones? Un análisis de 235 PYME manufactureras exportadoras de Quebec revela una variedad de comportamientos explicados por el contexto de riesgo y el grado de compromiso con la exportación. Las empresas con mayor compromiso con mercados lejanos gestionan mejor el riesgo y presentan mejores índices de rendimiento global. La gestión del riesgo es, por tanto, una capacidad clave que las PYME deben desarrollar para tener éxito internacionalmente.

EN:

The internationalization processes of innovative firms, employing distinct decision-making logics, differ from those of traditional companies in mature industries. Although recent studies have examined these approaches, our understanding of the decision-making logics specific to innovative firms throughout the internationalization process remains limited. Drawing on Sarasvathy’s (2001) causation and effectuation approach, we conducted a longitudinal study of the decision-making logics of five French innovative firms at different stages of their internationalization. Our results show that managers’ decision-making logics may shift multiple times throughout the internationalization process depending on the context and resources. This study contributes to the literature by elucidating the evolution of decision-making logic over time, particularly when firms are selecting their target market and subsequently entering that market.

FR:

Les processus d’internationalisation des entreprises innovantes, fondés sur des logiques de décision spécifiques, diffèrent de ceux des entreprises traditionnelles des secteurs matures. Malgré les travaux récents, la compréhension de ces logiques tout au long du processus reste limitée. En nous appuyant sur l’approche de causalité et d’effectuation de Sarasvathy (2001), nous avons mené une étude longitudinale auprès de cinq entreprises innovantes françaises à différents stades de leur internationalisation. Les résultats montrent que les logiques de décision des dirigeants évoluent au fil du processus, selon le contexte et les ressources disponibles. Cette recherche éclaire l’évolution temporelle des logiques de décision, notamment dans la sélection des marchés cibles et des modes d’entrée.

ES:

Los procesos de internacionalización de las empresas innovadoras, basados en lógicas de decisión específicas, difieren de los de las empresas tradicionales de sectores maduros. Pese a los estudios recientes, la comprensión de estas lógicas a lo largo del proceso sigue siendo limitada. Basándonos en el enfoque de las lógicas causales y efectivos de Sarasvathy (2001), realizamos un estudio longitudinal de cinco empresas innovadoras francesas en distintas etapas de su internacionalización. Los resultados muestran que las lógicas de decisión de los directivos evolucionan según el contexto y los recursos disponibles. Este estudio aporta claridad sobre la evolución temporal de dichas lógicas, especialmente en la selección de mercados objetivo y los modos de entrada.

EN:

This study investigates the drivers of ambidexterity in agrifood international joint ventures (IJVs) and its influence on business model innovation (BMI). Drawing on a longitudinal qualitative case study approach, we analyzed five IJVs between SMEs and multinationals, focusing on the interplay between partner’s innovation orientation (IO), learning orientation (LO) and ambidexterity. The results demonstrate that ambidexterity serves as a critical prerequisite for driving BMI in IJVs. This paper contributes to both the IJV and business model literature, offering new insights into the dynamic processes underlying the role of ambidexterity in driving BMI. For practitioners, our study offers valuable managerial insights by highlighting the importance of strategic alignment, collaborative learning, and adaptive capacity in fostering ambidexterity and ultimately, successful IJV outcomes.

FR:

Cette étude analyse les leviers de l’ambidextrie dans les joint-ventures internationales (JVI) du secteur agroalimentaire et son impact sur l’innovation des modèles d’affaires (IMA). À partir d’une étude longitudinale menée sur cinq JVI entre PME et multinationales, elle met en évidence l’interaction entre l’orientation de l’innovation, l’orientation de l’apprentissage des partenaires et le niveau d’ambidextrie atteint. Trois configurations distinctes de dynamiques de modèles d’affaires sont identifiées, révélant que l’ambidextrie constitue une condition clé pour favoriser l’IMA. Cette recherche enrichit la littérature sur les JVI et les modèles d’affaires en soulignant le rôle central de l’ambidextrie. Sur le plan managérial, elle met en lumière l’importance de l’alignement stratégique, de l’apprentissage collaboratif et de l’adaptabilité pour assurer le succès des JVI.

ES:

Este estudio analiza los factores que impulsan la ambidestreza en las joint ventures internacionales (JVI) del sector agroalimentario y su impacto en la innovación de modelos de negocio (IMN). Basado en un estudio longitudinal de cinco JVI entre pymes y multinacionales, destaca la interacción entre la orientación hacia la innovación, el aprendizaje colaborativo y el nivel de ambidestreza alcanzado. Se identifican tres configuraciones distintas, mostrando que la ambidestreza es clave para fomentar la IMN. Este trabajo contribuye a la literatura sobre JVI y modelos de negocio, subrayando el papel central de la ambidestreza. A nivel práctico, resalta la importancia de la alineación estratégica, la cooperación y la adaptabilidad para el éxito de las JVI.

FR:

La 13^e Conférence de l’Atlas-AFMI s’est tenue à l’IAE de Bordeaux en juillet 2023. Elle avait pour thématique centrale « la décarbonation du management international ». Ce choix de thématique s’inscrit dans un contexte marqué par la visibilité croissante des effets du changement climatique et par la reconnaissance collective de l’urgence d’une action systémique. Le « réchauffement » climatique résulte principalement de l’usage massif des énergies fossiles, sur lesquelles repose depuis deux siècles le modèle économique mondial. Parallèlement, le commerce international, historiquement associé à la croissance économique, s’est fortement intensifié depuis 1950, notamment via la fragmentation des chaînes de valeur. Des recherches récentes montrent que ces chaînes mondiales génèrent davantage d’émissions de CO₂ que la production domestique, faisant du commerce international un facteur important du changement climatique. Les débats de la conférence ont mis en avant deux enjeux majeurs : les impacts économiques, environnementaux et sociaux de la digitalisation, et la responsabilité des entreprises internationalisées face aux défis climatiques et aux inégalités.

EN:

The 13th Atlas-AFMI Conference was held at the IAE in Bordeaux in July 2023. Its central theme was “the decarbonization of international management.” This choice of theme reflects a context marked by the growing visibility of the effects of climate change and collective recognition of the urgent need for systemic action. Global warming is mainly the result of the massive use of fossil fuels, on which the global economic model has been based for two centuries. At the same time, international trade, historically associated with economic growth, has intensified significantly since 1950, particularly through the fragmentation of value chains. Recent research shows that these global chains generate more CO₂ emissions than domestic production, making international trade a significant contributor to climate change. The conference discussions highlighted two major issues : the economic, environmental and social impacts of digitalization, and the responsibility of international companies in addressing climate challenges and inequalities.

ES:

La Conferencia Atlas-AFMI se celebró en el IAE de Burdeos en julio de 2023. Su tema central fue “la descarbonización de la gestión internacional”. La elección de este tema se inscribe en un contexto marcado por la creciente visibilidad de los efectos del cambio climático y por el reconocimiento colectivo de la urgencia de una acción sistémica. El “calentamiento” global es principalmente el resultado del uso masivo de energías fósiles, en las que se ha basado el modelo económico mundial durante dos siglos. Al mismo tiempo, el comercio internacional, históricamente asociado al crecimiento económico, se ha intensificado considerablemente desde 1950, en particular a través de la fragmentación de las cadenas de valor. Investigaciones recientes muestran que estas cadenas mundiales generan más emisiones de CO₂ que la producción nacional, lo que convierte al comercio internacional en un factor importante del cambio climático. Los debates de la conferencia pusieron de relieve dos cuestiones importantes : los impactos económicos, ecológicos y sociales de la digitalización y la responsabilidad de las empresas internacionalizadas ante los retos climáticos y las desigualdades.

FR:

La présente recherche s’intéresse à la gestion stratégique des réseaux dans la région d’Asie. L’étude empirique porte sur trois FMN opérant sur des marchés BtoB. Trente entretiens ont été réalisés avec des responsables du siège et de plusieurs filiales en Asie, afin d’étudier leur gestion des réseaux dans une perspective de management régional. Les résultats soulignent la mise en oeuvre d’une approche stratégique multi-pays flexible pour faire face à la complexité du contexte réseau en Asie, caractérisé par l’interdépendance des marchés. Notre étude explicite également l’internationalisation des FMN sous l’angle de la coordination de réseaux multiples.

EN:

This research focuses on the strategic management of networks in the Asian region. The empirical study examines three multinational firms (MNEs) operating in B2B markets. Thirty interviews were conducted with managers from both headquarters and various subsidiaries across Asia, to explore how MNEs manage their networks from a regional management perspective. The findings highlight the adoption of a flexible multi-country strategic approach to address the complexity of the network context in Asia, characterized by strong market interdependence. The study also sheds light on the internationalization of MNEs through the lens of multiple network coordination.

ES:

Esta investigación analiza la gestión estratégica de las redes en la región asiática. El estudio empírico se basa en el análisis de tres EMN que operan en mercados B2B. Se llevaron a cabo treinta entrevistas con tanto de las sedes centrales como de diversas filiales ubicadas en Asia, con el objetivo de examinar la gestión de redes desde una perspectiva de dirección regional. Los resultados revelan la adopción de un enfoque estratégico multinacional flexible, orientado a responder a la complejidad del contexto de redes en Asia, caracterizado por una alta interdependencia entre los mercados. Nuestro estudio también explica la internacionalización de las EMN, en términos de coordinación de redes múltiples.

FR:

Cette recherche propose d’analyser comment les PME internationales peuvent renforcer leur résilience dans un contexte international en constante évolution. Elle souligne l’importance des réseaux pour soutenir les PME dans un environnement en mutation où les chocs exogènes sont amenés à se multiplier. Notre recherche, en s’appuyant sur des PME internationales russes durant le conflit russo-ukrainien, permet de faire émerger différentes façons de mobiliser le réseau à chaque phase du développement de ce choc exogène et montrent comment ces PME ont développé leur résilience. Cette étude vise à fournir des perspectives nouvelles sur la manière dont les PME internationales peuvent, notamment via une gestion proactive de leur réseau, renforcer leur résilience dans un contexte international en constante évolution.

EN:

This research proposes to analyse how international SMEs can strengthen their resilience in a constantly changing international context. It highlights the importance of networks in supporting SMEs in a changing environment where exogenous shocks are likely to multiply. Our research, based on Russian international SMEs during the Russian-Ukrainian conflict, reveals different ways of mobilising the network at each phase of the development of this exogenous shock and shows how these SMEs developed their resilience. The aim of this study is to provide new perspectives on how international SMEs can strengthen their resilience following an exogenous shock, in particular through proactive management of their network.

ES:

Esta investigación propone analizar cómo las PYME internacionales pueden reforzar su capacidad de recuperación en  un contexto internacional en constante cambio. Destaca la importancia de las redes para apoyar a las PYME en un entorno cambiante en el que es probable que se multipliquen las perturbaciones exógenas. Nuestra investigación, basada en las PYME internacionales rusas durante el conflicto ruso-ucraniano, revela diferentes formas de movilizar la red en cada fase del desarrollo de este choque exógeno y muestra cómo estas PYME desarrollaron su capacidad de recuperación. El objetivo de este estudio es ofrecer nuevas perspectivas sobre cómo las PYME internacionales pueden reforzar su capacidad de recuperación tras un choque exógeno, en particular mediante la gestión proactiva de su red.

FR:

Cet article analyse les caractéristiques et les rôles des réseaux sociaux entretenus par les expatriés en dehors des frontières du pays d’accueil. Une approche processuelle temporelle, mobilisant une méthodologie quantitative et qualitative, permet de caractériser cinq types de réseaux distants remplissant des fonctions spécifiques, et activés, mis en sommeil, réactivés, aux différentes périodes de l’expatriation. Nos résultats soulignent le rôle clé des réseaux distants qui fournissent différentes formes de soutien lors de l’arrivée, en cours de séjour lors de l’intégration sociale sur place et, en fin de mobilité, lors de la préparation du retour et de l’évolution de carrière post-expatriation. La recherche met également en exergue l’influence déterminante du conjoint dans la constitution, le développement et l’entretien des réseaux distants.

EN:

This article analyzes the characteristics and roles of the social networks maintained by expatriates outside the borders of the host country. A temporal processual approach, using both quantitative and qualitative methods, makes it possible to identify five types of distant networks that fulfill specific functions and are activated, put on hold, or reactivated during different phases of the expatriation experience. Our findings highlight the key role of distant networks, which provide various forms of support upon arrival, throughout the stay during local social integration, and at the end of the assignment when preparing for repatriation and post-expatriation career development. The study also underscores the decisive influence of the spouse in the formation, development, and maintenance of distant networks.

ES:

Este artículo analiza las características y los roles de las redes sociales que mantienen los expatriados fuera de las fronteras del país de acogida. Un enfoque procesual y temporal, que combina metodologías cuantitativas y cualitativas, permite identificar cinco tipos de redes distantes que cumplen funciones específicas y que son activadas, puestas en pausa o reactivadas en las diferentes etapas de la expatriación. Nuestros resultados subrayan el papel clave de las redes distantes, que proporcionan diversas formas de apoyo en la llegada, durante la estancia en el proceso de integración social local y, al final de la movilidad, en la preparación del retorno y en el desarrollo de la carrera profesional tras la expatriación. La investigación también pone de relieve la influencia determinante de la pareja en la constitución, el desarrollo y el mantenimiento de las redes distantes.

EN:

The social dimension of Environmental, Social and Governance (ESG) practices fosters diversity and inclusion, contributing to more sustainable work environments. However, approaches vary across countries in terms of compliance and the attention given to this dimension. This article examines whether academic research reflects such differences. Using a bibliometric analysis, we map international scientific production on social diversity in the ESG context, relying on VOSviewer and Biblioshiny. We provide a historical and comparative overview of countries, authors, and journals, highlighting central research themes. The study underscores differences and similarities in keywords, with a particular focus on the contrasts between high-income and middle- or low-income countries.

FR:

La dimension sociale des pratiques Environnementales, Sociales et de Gouvernance (ESG) des entreprises favorise la diversité et l’inclusion, contribuant à un environnement de travail plus durable. Toutefois, les approches diffèrent selon les pays, en termes de conformité et d’attention portée à cette dimension. Cet article analyse dans quelle mesure la recherche académique reflète ces écarts. À travers une étude bibliométrique, nous cartographions la production scientifique internationale sur la diversité sociale dans le contexte de l’ESG, en mobilisant VOSviewer et Biblioshiny. Nous proposons un panorama historique et comparatif des pays, auteurs et revues, en identifiant les thématiques centrales de recherche et en soulignant les différences entre pays à revenu élevé et pays à revenu intermédiaire ou faible.

ES:

La dimensión social de las prácticas de Environmental, Social and Governance (ESG) impulsa la diversidad y la inclusión, contribuyendo a entornos laborales más sostenibles. No obstante, las prácticas difieren entre países en cuanto al cumplimiento y la atención otorgada a esta dimensión. Este artículo examina si la investigación académica refleja tales diferencias. A través de un análisis bibliométrico, cartografiamos la producción científica internacional sobre diversidad social en el contexto de los ESG, utilizando VOSviewer y Biblioshiny. Presentamos una visión histórica y comparativa de países, autores y revistas, identificando los temas centrales de investigación. El estudio resalta diferencias y similitudes en las palabras clave, con especial atención a los contrastes entre países de ingresos altos y de ingresos medios o bajos.

FR:

Le management international opère un tournant paradigmatique important en substituant la liability of foreignness à la liability of outsidership, faisant de l’exclusion des réseaux l’obstacle central à l’expansion transfrontalière. Cette conclusion du dossier « Internationalisation des réseaux et réseaux d’internationalisation » présente comment intégration régionale, numérisation, chocs exogènes et montée des économies émergentes dissolvent la frontière local/international au profit de configurations réticulaires multi-échelles. Le réseau s’impose dès lors comme mode de gouvernance autonome et phénomène constitutif de l’internationalisation contemporaine.

EN:

International management is undergoing a major paradigm shift, replacing the liability of outsidership with the liability of foreignness, making exclusion from networks the central obstacle to cross-border expansion. This conclusion from the dossier ‘Internationalisation of Networks and Networks of Internationalisation’ shows how regional integration, digitalisation, exogenous shocks and the rise of emerging economies are dissolving the local/international boundary in favour of multi-scale network configurations. Networks are therefore establishing themselves as an autonomous mode of governance and a constitutive phenomenon of contemporary internationalisation.

ES:

La gestión internacional experimenta un giro paradigmático importante al sustituir la liability of foreignness por la liability of outsidership*, haciendo de la exclusión de las redes el obstáculo central para la expansión transfronteriza. Esta conclusión del dossier «Internacionalización de las redes y redes de internacionalización» presenta cómo la integración regional, la digitalización, los choques exógenos y el ascenso de las economías emergentes disuelven la frontera local/internacional en favor de configuraciones reticulares multiescalas. La red se impone entonces como modo de gobernanza autónomo y fenómeno constitutivo de la internacionalización contemporánea.