Relations industrielles

Volume 71, Number 2, Spring 2016

Table of contents (12 articles)

Articles

  1. Understanding Turnover as a Lifecycle Process: The Case of Young Nurses
  2. La diffusion de l’instrumentation de la gestion des compétences en Amérique du Nord depuis David C. McClelland
  3. Words at Work: Constructing a Labour Conflict
  4. Le transfert des pratiques de flexibilisation de l’emploi dans une firme multinationale : le rôle charnière des acteurs locaux des filiales
  5. Three Worlds of Professional and Managerial Staff in France
  6. Insatisfaction des salariés et des clients en réaction à l’automatisation des caisses d’un hypermarché : de la prise de parole à la défection et à la négligence
  7. Maximizing the Benefits of Internationalization: The Moderating Role of Labour Flexibility

Recensions / Book Reviews

All Rights Reserved © Département des relations industrielles de l’Université Laval, 2016