Management international

Volume 18, numéro 2, hiver 2014

Sommaire (16 articles)

  • Mot de la rédaction / Word from the editor / Palabras de la redacción
  • Les politiques de gestion de la diversité dans les organisations : Proposition de typologie à l’usage des chercheurs et des entreprises
  • Responsabilité sociale d’une entreprise publique : une formalisation du jeu des acteurs (note de recherche)
  • La gestion du changement confrontée aux événements. Le cas du comité des champs élysées
  • Ressources humaines en réception hôtelière au Vietnam : une grille de lecture socio-culturelle
  • L’internationalisation des PME affecte-t-elle l’accès au financement bancaire ?
  • Quel lien entre la mémoire des organisations et l’efficacité de l’improvisation ? Résultats d’une enquête longitudinale
  • La recherche herméneutique en management face à la juridictionnalisation de l’activité scientifique : analyse du problème et exploration de réponses
  • L’émergence des PSL est-elle constitutive de la formation d’un mur logistique au coeur même des relations Industrie-Commerce en France : le cas des filières alimentaires fraîches et ultra-fraîches en Bretagne
  • Stratégie de coopétition et performance de marché : une étude empirique
  • Les démarches décisionnelles incrémentales dans les systèmes complexes : Le cas des politiques publiques dans le système de la propriété intellectuelle
  • L’équipement des PME en systèmes ERP : une adoption guidée par les priorités stratégiques ?
  • Understanding Technology Adoption from the “Multiple Cultures Perspective”: The Case of a Successful Post-Implementation Recovery
  • Externalisation et théorie des coûts de transaction : analyser un phénomène dynamique avec une théorie statique ?
  • Modes d’implantation des PME à l’étranger : le choix entre filiale 100 % et coentreprise internationale
  • Note de lecture

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