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Le paternalisme organisationnel et l’employabilité des personnes ayant des incapacités : les retombées paradoxales de l’autorité et de la bienveillance déplacées

  • Ann M. Beaton,
  • John Kabano,
  • Charles Gaucher,
  • Monica Lavoie and
  • Josee Lanteigne-Dupuis

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  • Ann M. Beaton
    Université de Moncton, Canada

  • John Kabano
    Université du Québec à Rimouski, Canada

  • Charles Gaucher
    Université de Moncton, Canada

  • Monica Lavoie
    Université de Moncton, Canada

  • Josee Lanteigne-Dupuis
    Université de Moncton, Canada

Cover of Représentations sociales et handicap : regards croisés sur le sens commun du handicap, Volume 24, Number 1, April 2018, pp. 3-169, Développement Humain, Handicap et Changement Social / Human Development, Disability, and Social Change

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