Revue multidisciplinaire sur l'emploi, le syndicalisme et le travail

Volume 4, numéro 2, 2009 Les nouveaux paramètres de la gestion organisationnelle des carrières : plusieurs réponses et de nombreuses questions (Deuxième partie)

Sommaire (4 articles)

  1. Les carrières ouvrières à l’épreuve de la polyvalence, analyse de deux cas français
  2. La gestion des carrières ouvrières : un sentiment de réussite possible pour les salariés?
  3. La carrière des superviseurs comme mode d’adaptation aux transformations de leur travail
  4. Influence des préoccupations de carrière sur la fluctuation des attitudes au travail